11月4日下午，由人事处、教师发展中心主办的“教师发展大家谈”在5号教学楼5103会议室举行。来自13个学院（部）的80余名青年教师进行了交流学习，人事处副处长、教师发展中心副主任叶峥嵘参加了活动。

本次活动以教师发展为主题，邀请人文管理学院张静、针灸推拿学院申嘉怡、国医大师研究院赵泽丰和药学院张东东进行汇报交流。

张静以《我的教学和科研思考》为题，认为教学要构建以教学为核心，课题研究、教学改革和第二课堂三位一体的教学体系，科研要将中医药与六大产业相结合，探索中医药健康治理新路径。

申嘉怡以《学习教学设计过程中的踩雷与经验分享》为题，从教材、教学大纲、教学设计、讲稿、教学计划、教学进度表、教学日历和教学日志八大件分享了自己做教学设计过程中的经验与教训。

赵泽丰以《自上而下的标书构思》为题，提出在国科金标书撰写中要关注四个重点：研究基础与科学假说的紧密相关性，与自身专业及申报学科的相关性；实验设计的合理性；科学假说的创新性与前沿性和语言逻辑性，减少“低级失误”。

张东东以自身课题申报为例，从项目选题、凝练科学问题、设计研究方案、撰写申请书和注意事项与技巧五方面为大家详细介绍了自己在国科金申请标书撰写时的心得体会。

叶峥嵘强调，“教师发展大家谈”旨在为中青年教师搭建一个长期高效的思想碰撞和交流平台，努力营造良好学习氛围，拓宽青年教师视野，促进青年教师跨学科交流和成长，希望青年教师们能珍惜学习机会，加快专业发展，尽快提升能力。

                           人事处  教师发展中心

                       2021年11月9日