2022年6月16日——17日，我校2021年新参加工作教职工转正定职考核暨新进教师教学比赛在3号教学楼进行。本次教学比赛由人事处、教师发展中心举办，活动邀请教学督导专家、相关职能处室和教学单位负责人、高年资教师担任评委，37位新进教师参加了考核（比赛）。

本次教学比赛按学科分为4组，采用过程性评价和终结性评价相结合进行考核。过程性评价通过听课记录和个人总结考查新参加工作教职工入职后学习及工作情况；终结性评价通过教学比赛检验新进教师教育教学水平。

参赛教师按照参赛顺序随机抽签，先完成五选一的现场授课，再针对专家提问答辩，最后进行集中教学反思。整场竞赛气氛热烈，充分展示了我校新入职教师的风采。

评委们查阅教学文件、听课记录和个人总结，结合现场授课、答辩和教学反思情况，对参赛教师的作出全面点评并提出中肯的建议。鼓励大家通过比赛，汲取经验、看到差距。在今后的教学工作中苦练教学基本功、切实提高自身教学能力，不断探索前行、促进自身专业成长发展。

本次教学比赛，是对我校新入职教师规范化培训效果的一次检测。同时，为新教师的快速成长搭建平台，推动新入职教师的专业化成长发展。

（2022年6月17日人事处、教师发展中心来稿）